ESAT du Ternois
Présentation
L’ESAT s’est installé au 75 route Nationale à St Michel sur Ternoise en décembre 1979 avec une capacité autorisée de 50 places. Il a fait suite au CIT (Centre d’initiation au travail), créé par l’IMPRO devenu depuis l’IME « au Moulin de St Michel ». Etablissement à caractère médico-social, l’ESAT accueille des adultes hommes et femmes, handicapés mentaux, sur orientation de la MDPH (Maison Départementale des personnes handicapées). A St Michel sur Ternoise, près de St Pol sur Ternoise, les Ateliers du Ternois contribuent à répondre aux besoins des adultes handicapés mentaux de St Pol et environs. Des transports sont effectués sur les axes d’Anvin, Le Parcq, Tincques, Pernes, Frévent, Auxi le Château, Avesnes le Comte. Les évolutions : - En Juillet 1985 : Extension de 20 places. - En Décembre 1991 : Agrément pour la mixité (accord pour l’accueil de 20 femmes). 10 places pour des jeunes femmes sont, tout d’abord octroyées. - En avril 1994 : ouverture d’un Atelier Protégé de 10 emplois – 2 chefs d’équipe (devenu depuis Section Entreprise Adaptée). En 2003, cet effectif est passé à 15 emplois (sous-traitance, façonnage, bûcheronnage, espaces verts, prestation de service en interne). 5 ouvriers du C.A.T. ont pu bénéficier d’une réorientation vers l’Atelier Protégé. Une subvention d’accompagnement et de développement est attribuée par la DRTEFP. - En 94 : Démarrage de l’action sur la liste d’attente, accueil de personnes en attente d’une place en CAT, à raison d’une journée/semaine, et mise en place d’un temps aménagé pour les personnes vieillissantes. Ces deux actions étant conduites à titre expérimental, sans moyens supplémentaires. - En avril 1995 : ouverture d’une Section Occupationnelle Annexe. La S.O.A. accueille, à la journée, 18 adultes au handicap mental plus sévère et ne pouvant participer aux activités de production du C.A.T. Le financement est assuré par le Conseil Général du Pas-de-Calais. Sont proposés des activités d’éveil, travaux manuels, vie quotidienne, sorties, découverte de l’environnement, sports adaptés. - En Janvier 1997, le complément de l’extension pour les dames est accordé : Création d’un nouvel atelier, « l’atelier polyvalent ». - En 2004, extension de l’effectif de 10 personnes.
En bref
En cohérence avec les valeurs associatives présentées préalablement, les recommandations de l’ANESM, les professionnels de l’ESAT sont attentifs à mener leurs interventions selon les principes suivants : _ Développer la valeur « Travail ». _Respecter la personne handicapée dans sa différence et la prise en compte de ses difficultés. _ Prendre en compte la personne dans sa globalité en respectant son histoire de vie. _ La volonté d’apporter une aide et un soutien aux personnes, ainsi qu’à leur environnement familial. _ Faciliter l’expression des personnes et la prise en compte de leurs attentes. _ Veiller à l’adéquation du projet avec la problématique de la personne, éviter de la mettre en situation d’échec. _ Stimuler l’usager pour l’amener à développer et utiliser son potentiel, l’ouvrir le plus possible à des centres d’intérêt. _ Responsabiliser l’individu et l’amener, dans la mesure du possible, à un comportement de citoyen. _ Protéger les personnes, rester vigilant sur la bientraitance et la qualité de vie des personnes. _ Faire connaître le handicap au regard de la société, faire tomber les images stigmatisantes et les tabous par une ouverture de l’établissement. _ Œuvrer dans le respect de la cohérence des actions. _Développer un partenariat pour une meilleure prise en charge des personnes. _ Entretenir la relation de confiance avec l’usager.
Informations
